Polski rząd ma ogłoszony że krajowa płaca minimalna zostanie podniesiona o prawie 16% w 2021 r. zamiast wcześniej proponowanych 12%.
Ważne punkty:
- Od 1 stycznia minimalna pensja w Polsce wzrośnie o 480 zł z 3010 zł do 3490 zł.
- W lipcu 2023 r. miesięczna płaca minimalna ma ponownie wzrosnąć z 3490 zł do 3600 zł.
- polskie władze miały wcześniej sugerowane wzrost o zaledwie 373 zł 1 stycznia i kolejny wzrost o 67 zł w lipcu 2023 roku.
- Nowa płaca minimalna dotyczy nowych wniosków złożonych po 1 stycznia 2023 r., a także wniosków złożonych przed 1 stycznia 2023 r., które są nadal otwarte.
- Nowe wymagania dotyczące płacy minimalnej nie wpływają na minimalne wymagania dotyczące niebieskiej karty UE.
Analiza BAL: Przedsiębiorcy mogą spodziewać się niewielkiego wzrostu kosztów pracy po wejściu w życie nowej płacy minimalnej. Pracodawcy powinni wziąć pod uwagę nowe płace minimalne przy planowaniu swoich budżetów na 2023 rok.
Ten alert został dostarczony przez BAL Global Practice Group. Aby uzyskać więcej informacji, skontaktuj się z [email protected].
Copyright © 2022 Berry Appleman & Leiden LLP. Wszelkie prawa zastrzeżone. Powielanie lub dystrybucja cyfrowa do publicznej wiadomości jest zabronione bez wyraźnej pisemnej zgody Berry Appleman & Leiden LLP. Zapytania prosimy kierować na adres [email protected].
Olga Tokarczuk jest autorką publikującą na portalu humanmag.pl, gdzie zajmuje się tematami z zakresu newsów, polityki, biznesu, technologii, sportu, rozrywki i stylu życia. Skupia się na przekazywaniu rzetelnych i użytecznych informacji, śledzeniu aktualnych wydarzeń oraz prezentowaniu historii ważnych dla czytelników w sposób jasny i przystępny.